3.2.7. Umsetzung der Qualifizierungsstrategien
Dieser zweite Teil des Schulungsmoduls ist der praktischen Anwendung der erläuterten Strategien gewidmet. Je nach Ihrem Kenntnisstand in diesem Bereich werden unterschiedliche Ziele vorgeschlagen.
Für jedes Niveau werden Aktivitäten vorgeschlagen. Sie können die Ergebnisse Ihrer persönlichen Arbeit in der nächsten synchronen Sitzung des Kurses präsentieren.
Darüber hinaus müssen Sie unabhängig von Ihrem Kenntnisstand das abschließende Quiz vor Ende des Kurses absolvieren.
Schätzen Sie nun Ihr Kompetenzniveau ein, um Ihre Ziele festzulegen und den Kurs zu absolvieren, und zwar auf der Grundlage der in den folgenden 4 Stufen beschriebenen Punkte.
EBENE A1: ANFANG
– Sich einen Überblick über die Grundlagen und Ziele der Qualifizierung verschaffen.
– Die Merkmale der vorgeschlagenen Ausbildungsstrategien verstehen.
– Die Vorteile der Einbeziehung digitaler Werkzeuge in die Qualifizierung kennen.
– Das Vorhandensein der verschiedenen digitalen Werkzeuge für die vorgeschlagenen Qualifizierungsstrategien kennen.
EBENE A2: ENTDECKER
– Mindestens ein digitales Werkzeug für jede Ausbildungsstrategie kennen und grundlegend anwenden.
– Die Möglichkeiten kennen, die die verschiedenen digitalen Werkzeuge für jede Schulungsstrategie bieten.
– Vertraut sein mit bestehendem digitalen Schulungsmaterial (von anderen erstellt) für die Qualifikation.
STUFE B1: FORTGESCHRITTENE
– Kenntnis und aktive Nutzung eines oder mehrerer digitaler Tools für jede Schulungsstrategie.
– Vorhandenes digitales Schulungsmaterial kennen und wissen, wie man es bearbeitet und handhabt, um es an die eigenen Bedürfnisse anzupassen.
– Neues Schulungsmaterial mit digitalen Werkzeugen erstellen.
– Unterstützung von Teamkollegen beim Einstieg in die Nutzung digitaler Tools..
STUFE B2: EXPERTE
– Erprobung und Anpassung digitaler Tools für jede Ausbildungsstrategie, um neue Ausbildungsvorschläge zu erstellen.
– Erkundung neuer digitaler Tools, um ihre Einbeziehung in die Qualifizierung zu erneuern.
– Unterstützung der Teamkollegen bei der Konsolidierung der Nutzung digitaler Tools und bei der Erstellung neuer digitaler Schulungsmaterialien, die an jede Strategie und an ihre eigenen Bedürfnisse angepasst sind.